Prípravné konanie a práva obvineného pri výsluchu políciou - Pravnikov-sk.com
  • Hlavná
  • Otázky
  • Prípravné konanie a práva obvineného pri výsluchu políciou

Prípravné konanie a práva obvineného pri výsluchu políciou

1 odpoveď

Otázky

0
0
1

16.08.2026

Bol som predvolaný na políciu na výsluch ako obvinený v trestnej veci. Aké mám práva pri tomto výsluchu, musím vypovedať, a mám právo na prítomnosť advokáta už pri prvom výsluchu, alebo si ho môžem zabezpečiť až neskôr počas konania?

Administrátor webu 18.08.2026
dátum odpovede: 18.08.2026

Podľa Trestného poriadku (zákon č. 301/2005 Z. z.) má osoba, ktorá bola vznesením obvinenia postavená do pozície obvineného, právo od samotného začiatku trestného stíhania na obhajobu, čo zahŕňa okrem iného právo zvoliť si obhajcu a radiť sa s ním, a to už pred prvým výsluchom, teda máte právo mať pri výsluchu prítomného advokáta od samého začiatku, nie až v neskoršej fáze konania, a orgány činné v trestnom konaní vás majú pred výsluchom o tomto práve výslovne poučiť. Na rozdiel od svedka, ktorý má zásadne povinnosť vypovedať pravdivo, obvinený má podľa Trestného poriadku právo odoprieť výpoveď a nevypovedať vôbec, pričom využitie tohto práva nesmie byť voči vám v žiadnom smere použité v neprospech pri hodnotení dôkazov ani pri rozhodovaní o vine, keďže dôkazné bremeno v trestnom konaní zaťažuje výlučne orgány činné v trestnom konaní a prokuratúru, nie obvineného. Vzhľadom na to, že akékoľvek vaše vyjadrenia počas výsluchu môžu byť neskôr použité ako dôkaz v trestnom konaní, dôrazne odporúčam ešte pred akoukoľvek výpoveďou kontaktovať advokáta a jeho prítomnosť pri výsluchu výslovne požadovať, prípadne ak sa vám nepodarí obhajcu zabezpečiť okamžite, môžete výsluch odmietnuť, kým sa s advokátom neporadíte, keďže právo na obhajobu je jedným zo základných procesných práv garantovaných ústavou aj Trestným poriadkom. Ak si nemôžete dovoliť advokáta na základe zmluvy, v zákonom stanovených prípadoch máte nárok na bezplatnú obhajobu ustanoveného obhajcu, o čom by ste mali byť tiež poučení.

Похожие вопросы

Náklady na mediáciu a ich rozdelenie medzi strany

1 odpoveď
08.07.2026
Zvažujeme s obchodným partnerom vyriešiť náš spor mediáciou, no nie sme si istí, ako sa určuje odmena mediátora a kto ju platí. Existuje na Slovensku nejaký cenník mediačných služieb a môžeme si náklady na mediáciu rozdeliť ľubovoľne podľa vlastnej dohody?
0
0
1

Zverejňovanie fotografií zamestnancov na webovej stránke firmy

1 odpoveď
13.08.2026
Naša spoločnosť by chcela na svojej webovej stránke a sociálnych sieťach zverejňovať fotografie zamestnancov z firemných podujatí a z ich pracoviska ako súčasť propagácie firemnej kultúry. Potrebujeme na to súhlas jednotlivých zamestnancov, a ak zamestnanec súhlas neskôr odvolá, musíme fotografie okamžite stiahnuť?
Читать далее
0
0
1

Obvinenie z krádeže v obchode a možnosti obhajoby

1 odpoveď
22.08.2026
Bol som v obchode zadržaný ochrankou s podozrením z krádeže tovaru, ktorú som podľa mňa v skutočnosti nespáchal, keďže tovar som len omylom nezaplatil pri nákupe viacerých položiek. Aké mám práva pri zadržaní a ako by mala vyzerať moja obhajoba, ak by voči mne bolo začaté trestné alebo priestupkové konanie?
Читать далее
0
0
3

Osvojenie dieťaťa nevlastným rodičom

1 odpoveď
05.07.2026
Som v novom manželstve a chcel by som osvojiť dieťa svojej manželky z jej predchádzajúceho vzťahu, ktoré so mnou žije od útleho detstva. Aké podmienky musia byť splnené, aby som mohol dieťa osvojiť, a je na to potrebný súhlas biologického otca dieťaťa?
0
0
3

Vhodnosť zmluvy o vecnom bremene

1 odpoveď
15.07.2026
Sused má záujem o postavenie prípojky alebo prepojenia na kanalizáciu. A to cez náš pozemok k druhému susedovi, ktorý je na kanalizáciu pripojený. Chce to riešiť zmluvou o vecnom bremene, v ktorej figurujú 3 strany. Jej návrh nám predložil. Nie sme proti tomu ale: Pokiaľ viem zmluva o vecnom bremene môže byť len dvojstranná. Je v tom však viac aspektov, ktoré takto chápaná zmluva nemôže podchytiť, resp. ignoruje.
Читать далее
0
0
2

Modrá karta EÚ pre vysokokvalifikovaného zamestnanca

1 odpoveď
30.07.2026
Naša IT firma chce zamestnať softvérového vývojára z Indie na pozíciu vyžadujúcu vysokoškolské vzdelanie a s nadpriemerným platovým ohodnotením. Je pre neho vhodnejšia štandardná pracovná víza alebo takzvaná modrá karta EÚ, a aké výhody modrá karta oproti bežnému prechodnému pobytu na účel zamestnania prináša?
Читать далее
0
0
3
Zobraziť všetko